Корпоративная культура: состояние и тенденции развития

Тип работы Курсовая работа
Тема Корпоративная культура: состояние и тенденции развития
Предмет Теория организации
Объем 47 стр.
Содержание / План курсовой работы Введение
Глава1. Теоретические подходы к проблеме корпоративной культуры
1.1. Сущностная характеристика корпоративной культуры
1.2. Доминирующие культуры и субкультуры.
1.3. Сильная и слабая культура
1.4. Классификация корпоративных культур
1.5. Методы формирования, передачи и изменения культуры организации
Глава 2. Исследование корпоративной культуры ООО «Геркулес»
2.1. Общая характеристика организации
2.2. Анализ внешних форм и проявлений корпоративной культуры
2.3. Исследование субъективной (ценностной) стороны корпоративной культуры
2.4. Оценка влияния сложившейся корпоративной культуры на деятельность ООО «Геркулес».
2.5. Программа изменений корпоративной культуры ООО «Геркулес»
Заключение
Цена 2 500 руб.
Практическая часть Да
Заказать эту работу

Список литературы

  • Джон Ф. Берджес, Дэн Штайнхофф. Основы управления малым бизнесом. М. 1997.
  • Корниенко В. И. Команда: формирование, управление, эффективность: учеб. пособие. – Пермь: Зап.-Урал. ин.-т экономики и права, 1999
  • Кричевский Р.Л. Если Вы - руководитель. М.: Дело, 1998
  • Маккензи Р. А. «Ловушка времени. Как сделать больше за меньшее время». Москва, 1993
  • Менегетти А. Психология лидера. - Пер. с итальянского. - М.: Славянская Ассоциация Онтопсихологии, 1999
  • Ньюстром Дж. В., Дэвис К. Организационное поведение. – СПб.: Изд-во «Питер», 2000
  • Потеряхин А. Л. Психология управления. Основы межличностного общения. – К.: ВИРА-Р, 1999
  • Роджерс Ф. Дж. ИБМ. Взгляд изнутри: Человек – фирма – маркетинг. – М.: Прогресс, 1990
  • Сидоренко Е. Мотивационный тренинг. Практическое руководство. СПб.: Речь, 2000
  • Спивак В. А. Организационное поведение и управление персоналом. – СПб.: Изд-во «Питер», 2000
  • Тарасов В. Персонал - технология: отбор и подготовка менеджеров. СПб, 2004
  • Утюжанин А. П. Устюмов Ю. А. Социально-психологические аспекты, управления коллективом. М, 1993

См. также

Влияние этапов жизненного цикла на характер изменений организации
Управление организацией. Современные формальные организации